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    《組織部新來的青年人》讀后感1200字

    讀書名言2021-03-24143舉報(bào)/反饋

    《組織部新來的青年人》讀后感

    《組織部來了個(gè)年輕人》,1956年發(fā)表于《人民文學(xué)》(發(fā)表時(shí)標(biāo)題為《組織部新來的青年人》),是王蒙創(chuàng)作的短篇小說。它是一部反映社會主義制度下人民內(nèi)部矛盾、揭露**的文學(xué)作品 。1957年反右擴(kuò)大化后,這篇小說被打?yàn)槎静荨|h的十一屆三中全會后,它被稱收錄到《重放的鮮花》中,得到平*。讀了這篇小說后,其他的不談,我就我想談?wù)勑≌f中的幾個(gè)人物形象留給我的印象以及它們帶給我的反思。
    首先,我們來看看三個(gè)“大人物”。
    第一大人物:“圓滑的世故家”——組織部副部長劉世吾。作為組織部的實(shí)際負(fù)責(zé)人,他有著很強(qiáng)的工作能力,經(jīng)驗(yàn)豐富,做起事來也得心應(yīng)手,游刃有余,這是他值得人們稱贊的一面。然而,他也有著讓人詬病的另一方面,他沾染上了**的習(xí)氣,對一些問題視而不見,聽而不聞,還為自己冷漠麻木的行為創(chuàng)造了一套“完善”的辯解理論——口頭禪“就那么回事”。事實(shí)上,他清楚什么是對,什么是錯(cuò),他也有看充滿理想主義的小說,但是面對錯(cuò)誤的東西,他不主動去干涉,這一切都要?dú)w根到他的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)——條件成熟論。
    第二大人物:“愛套概念的理論家”——工廠建黨組組長韓常新。講“概念”、談“原則”、“扣帽子”是他的工作特色,憑借這些,他成為了“少壯有為”的干部并為此自鳴得意。年僅二十七歲的他官僚氣十足,會充領(lǐng)導(dǎo)拉長聲音訓(xùn)人,寫匯報(bào)能硬扯例子分析問題,用小說中的話來說,簡直是“他比領(lǐng)導(dǎo)干部還像領(lǐng)導(dǎo)干部?!?br />
    第三大人物:“獨(dú)斷專行的**者”——廠長兼支部書記王清泉。
    他脾氣暴躁,喜歡推卸責(zé)任,工作上卻又不負(fù)責(zé)任,躲在辦公室里,也不去接觸具體生產(chǎn)情況,只是批批文件,下下棋。對待同志的意見,更不虛心接受,反而說到:"提意見是好的,不過應(yīng)該掌握分寸,也應(yīng)該看時(shí)間,場合”,把別人提意見的行為說成是“侵占黨支部討論國家任務(wù)的寶貴時(shí)間”,**派頭實(shí)足。
    然后,我們再來看看兩個(gè)不起眼的“小人物”。
    第一小人物:仍存有理想的妥協(xié)派——趙慧文。
    她美麗、大方,“兩只大眼睛閃著友善親切的光亮”。她也曾和林震一樣,懷著青年的熱情,對許多壞的現(xiàn)象看不慣,提了許多意見,但是,幾經(jīng)碰壁后,她慢慢地妥協(xié)了,但在她的內(nèi)心深處,仍然抱有希望,只是少了斗爭的決心,直到林震的到來,她才重新煥發(fā)了青春的活力,她這朵鮮花才得以重放。
    第二小人物:“娜斯嘉式闖將”——林震。
    一方面,對于干部工作中出現(xiàn)的麻木、拖延、不負(fù)責(zé)的態(tài)度,他積極向上、認(rèn)真負(fù)責(zé),擁有娜斯嘉式的精神,敢于指出劉清泉的**作風(fēng),與工廠建黨組組長韓常新?lián)砹?。另一方面,由于不講究工作方法和策略,他在斗爭中遇到了很多困難,也曾感到迷茫,產(chǎn)生了“等待自己成熟了以后再干預(yù)一切吧”的想法,實(shí)際上,這實(shí)際上是劉世吾所倡導(dǎo)的“條件成熟輪”的思想。然而,他終是活生生的闖出了一條道路,廠里的亂象得到了懲治,也喚醒了趙慧文青春的活力。他,真是一個(gè)闖將!
    最后,我想談?wù)勛约旱膬牲c(diǎn)體會。
    第一,當(dāng)今社會需要“娜斯嘉式” 的闖將。
    這篇小說是被收入了《重放的鮮花》了的,時(shí)至今日,“鮮花”重放了嗎?小說中的**現(xiàn)象今天貌似仍存在,而且數(shù)量還不少。 “娜斯嘉式” 的闖將哪里去了呢?
    一個(gè)機(jī)器用久了,一些零件會壞掉,需要換上新的零件;同樣,一種體制運(yùn)行久了,一些干部會腐朽,需要換上新的干部。然而零件出了毛病,可以很容易的檢查出來,但干部出了問題卻是難以檢查出來。
    《組織部新來的青年人》中,廠里出現(xiàn)了一些不好的現(xiàn)象和作風(fēng),趙慧文、魏鶴鳴和林震都反映了情況,組織部副部長劉世吾說是“條件不成熟”,工廠建黨組組長韓常新說這是“冒犯領(lǐng)導(dǎo),不服從組織”,睜一只眼閉一只眼,誰都不愿意打破這個(gè)局勢,整個(gè)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)一團(tuán)和氣。直到最后面臨著輿論和更高一級領(lǐng)導(dǎo)的壓力時(shí),兩人才出面解決問題。如果沒有林震這樣的闖將,我們難以想象,這樣的情形將會持續(xù)多久,帶來多大的損失? 所以我們需要“娜斯嘉式” 的闖將,需要林震這樣的青年人,盡管這樣的路是極其難走的。
    第二,于個(gè)人而言,一個(gè)有著共同愿望與志向的知音很重要。
    對林震,趙慧文她坦率地說出了心中的苦悶,還談了自己對韓常新、劉世吾等人的看法。林震從中深受啟發(fā):“人應(yīng)該在斗爭中使自己變得正確,而不能等到正確了才去斗爭!”解決了心中的困惑。而同時(shí),受林震的影響,趙慧文也恢復(fù)了青春的活力。從中,我認(rèn)識到了同伴的重要性。因?yàn)橐粋€(gè)人的力量總是單薄的,離不開同伴的幫助,相互扶持,腳步才能走得更踏實(shí),邁得更遠(yuǎn)。

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